Ils étaient une cinquantaine autour de l’équipe de JOB PUBLIC pour fêter son lancement.
Selon un récent Sondage ODOXA pour le Groupe Delbo Presse une collectivité sur deux déclarent avoir des difficultés pour recruter.
Ces mêmes difficultés explosent littéralement dans les moyennes et grandes collectivités (à partir de 10 000 habitants)
C’est pour cette raison que les 4 associés fondateurs ont créé JOB PUBLIC
Laurent Clementz, Olivier de Brabois, Hugues Anselin et Jean-Philippe Delbonnel
« JOBPUBLIC est né pour être le 1er site emploi du secteur public local, ouvert à tous les candidats.
JOBPUBLIC est également la grande plateforme de marque employeur que les recruteurs publics territoriaux attendaient. »
Laurent Clementz
JOBPUBLIC est le spécialiste du recrutement des talents pour le secteur public territorial
D’abord site emploi, JOBPUBLIC est une plateforme innovante en recrutement pour le secteur public, universelle ouverte à tous. JOBPUBLIC offre gratuitement à près de 80.000 candidats du « privé » ou « public » tous les emplois, jobs, stages, alternance disponibles sur le marché.
Fort de plus de 20.000 annonces, JOBPUBLIC offre une gamme de services progressive, pour les collectivités.
Au premier chef, JOBPUBLIC permet de faire de la Marque Employeur, des mini-portails vidéos-photos présentant votre équipe, l’environnement, les bureaux et vos dernières annonces.
Ensuite, JOBPUBLIC organise toute l’année, de nombreux salons emploi en région et en présentiel, pour renforcer l’attractivité de la collectivité publique, au delà de sa présence en ligne.
« Notre ambition est forte car les besoins de nos territoires sont urgent ! »
Jean-Philippe Delbonnel
Une Solution innovante et unique en France !
Avec les crises que nous traversons, travailler pour l’intérêt général est devenu une vocation pour de nombreux candidats, en quête de sens. Ces derniers sont prêts à mettre leur talent à disposition de la collectivité, dans le secteur non marchand.
Or, les emplois publics locaux qui sont nombreux, passionnants et souvent bien rémunérés, sont méconnus d’une grande partie de la population. La Fonction Publique Territoriale, c’est un effectif de près de 2 millions de salariés. Plus de 100 000 offres d’emploi sont disponibles chaque année, sur l’ensemble de la France. Avec ou sans diplômes, il est possible de trouver l’emploi qui correspond aux candidats, dans 250 métiers différents, répartis en 8 grandes filières.
JOBPUBLIC a pour mission de rassembler les candidats et leurs recruteurs, de permettre aux candidats de décrocher un job qui a du sens, et aux recruteurs publics territoriaux d’attirer sur leur territoire les talents qui leur font défaut.
Arnaud Morin,
